Führung & Management

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Kennen Sie Ihren bevorzugten Führungsstil? Sind Sie fit für die VUCA Welt? Finden Sie es heraus mit unseren Tools und Angeboten. Wir vermitteln Führungskräften in Trainings, Seminaren, Workshops oder Webinaren das nötige Führungswissen und machen sie mit den wichtigen Führungsinstrumenten vertraut.


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DiSG® analysiert Verhalten, sensibilisiert über Ziele und Motive anderer Menschen und zeigt einfache Wege für eine erfolgreiche Kommunikation mit dem Gegenüber. Mit DiSG® Klassisch 1.0 können Sie die eigenen Verhaltenspräferenzen umfassend analysieren.

95,00 *

Die Lernimpulse möchten Ihnen Tipps und Anregungen bieten, die Ihnen helfen, Ihren Arbeitsalltag erfolgreicher zu gestalten.

3,50 *

Informieren Sie sich beim MTI – Business Breakfast über maßgeschneiderte Präventionsmöglichkeiten, konkrete Maßnahmen und strategische Umsetzungsmöglichkeiten.

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Mit dem persolog Persönlichkeits-Profil reflektieren Sie das eigene Verhalten und dessen Auswirkungen auf Ihre Mitmenschen.

60,80 *

Der Lernimpuls Kommunikation bietet Ihnen wertvolle Tipps und Anregungen, die Ihnen helfen, Ihren Arbeitsalltag erfolgreicher zu gestalten.

9,90 *

Werte-Profil® Workshop Einführung in Werte-Systeme und Organisationsaufstellung - Lizenztraining für Berater, Trainer und Coaches

Einführung in Werte-Systeme und Organisationsaufstellung

1.071,00 *

Derzeit keine Plätze verfügbar

Das Johari-Fenster ist ein Analyseinstrument mit dem die Wahrnehmung des Selbst- und Femdbildes von Personen bewertet werden kann.

 

15,50 *

Eine noch ausführlichere Interpretation gegenüber DiSG® Klassisch 1.0. Es erwartet Sie ein erweiterter Intensitätsindex und zusätzlich drei weitere Interpretationen zu motivierenden Faktoren, Arbeitsgewohnheiten und Erfolgsstrategien.

95,00 *

Unser Workshop zum Thema Innovationsmanagement. Hier lernen Sie wirksame Methoden kennen um kreative Prozesse zu initiieren, verstehen die Phasen der innovativen Prozesse und setzen das gelernte in Teamübungen in die Praxis um.

464,10 *

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Wie muss die Arbeitswelt von Morgen aussehen, damit Menschen ihre Potentiale entfalten und ihre Fähigkeiten einbringen können?

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